Jungschar draagt bij aan de gemeenschap

Jungschar draagt bij aan de gemeenschap

Laten we ons de kerk in gedachten voorstellen. Een huis met veel kamers en veel bouwvakkers aan het werk. Want de kerk is Gods bouwplaats. Als bouwvakkers dragen wij jeugdleiders ook veel bij aan de bouw van de "kerk". Wij zijn aangesteld door God. Laten we eens rondkijken op deze bouwplaats. Waar en hoe helpen we?

De jeugdleider

1. Op de bouwplaats
   
   Je gebruikt je tijd en gaven specifiek voor God. Vooral het jongerenwerk is een uniek werkterrein voor jou. Je gaven worden aangemoedigd en nieuwe worden ontdekt. Je wordt een nuttig instrument van God. Gebruik deze tijd als opbouwwerker en ontdek je capaciteiten. Het gevarieerde opleidingsprogramma is een kans voor jou. De opleiding en bijscholing is een persoonlijke hulp voor je werk.
   
   
   
   Je kunt de ideeën en suggesties in de praktijk uitproberen in het JS-werk. Het is niet erg als iets niet volgens plan verloopt. Jongvolwassenenwerk is een oefenterrein. Laat je niet ontmoedigen. Leer van je fouten. Training en bijscholing kan voor veel jeugdleiders ook een springplank naar de kerk zijn. Niet alleen de jeugdclub heeft er baat bij, maar ook de gemeenschap.
   
2. Als voorman
   
   Hoe je je gedraagt op de bouwplaats van de "kerk" is niet onbelangrijk. Je stagiairs imiteren en kopiëren je. Wat jij doet, kunnen de jonge kinderen natuurlijk ook. Daarom ben je voorman, een rolmodel voor de kinderen.
   
   
   
   Het is cruciaal voor de adolescente bouwvakkers (Jungschärler) dat ze van jongs af aan in de Jungschar worden geïntegreerd. Als ze op jonge leeftijd de juiste verantwoordelijkheid krijgen, zullen ze van jou de manier van samenwerken leren, wat hen later ook zal helpen.
   
   
   
   Jouw voorbeeld is van grote kracht en belang!
   
3. Als monteur
   
   Als jonge stagiairs al op jonge leeftijd verantwoordelijkheid op zich moeten nemen, moet hen geleerd worden hoe ze dat moeten doen. Jij bent degene die de jonge bouwvakkers het vak van kerkbouwer leert. Jij geeft het gereedschap door, zodat ze ook leren omgaan met de Bijbel. Jij bent de sponsor die hen in staat stelt om de hele bouwplaats te leren kennen, die hen motiveert om deel te nemen aan training en bijscholing, bijvoorbeeld in de pioniersweek, minileiderscursus of basiscursus. Informeer hen over het aanbod.
   
4. Op het gebied van spanning
   
   Er wordt tegenwoordig veel verwacht van de vele goede en gemotiveerde jeugdleiders. Ze zijn overal inzetbaar omdat ze goed getraind zijn. Aan de ene kant zijn er de wensen en zorgen van de kerkleiding, aan de andere kant is er de tijdrovende inzet voor de Jungschar. Ergens daartussenin zit vrije tijd. Zelfs hobby's hebben tijd nodig. Ik weet zeker dat je bekend bent met dit conflictgebied. Waar moet je als leider de tijd vandaan halen om alles goed te doen?
   
   
   
   Je moet prioriteiten stellen!
   
   
   
   Heroverweeg je prioriteiten in het leven. Dit betekent niet dat je je alleen aan de kerk moet wijden. Voor sommigen kan dit juist zijn. Voor anderen is het ook belangrijk om een tiener te kunnen zijn, om hun hobby's en behoeften te kunnen uitoefenen (of het nu voetbal is, naar de bioscoop gaan, uitgaan met vrienden, motorrijden, enz.) Jonge mensen hebben deze afwisseling vaak nodig. Het is belangrijk dat je motieven kloppen. Het is echter ook niet goed als je alleen je hobby's nastreeft en je werk op de bouwplaats verwaarloost.
   
   
   
   Denk bewust na over je prioriteiten en motieven. Dit ziet er voor elke leider anders uit. Er is geen gestandaardiseerd schema.
   
   
   
   Beste jeugdleider! Maar probeer je ook te verplaatsen in de kerkleiding als je de volgende keer gevraagd wordt om te helpen. Het is voor hen niet altijd gemakkelijk om te weten wat er op de bouwplaats gebeurt. Door het te vragen, laten ze zien dat ze je vertrouwen.
   
   
   
   In je persoonlijke voorbereiding
   
   
   
   Als jeugdgroepleider breng je veel kracht, tijd en energie in het jeugdgroepwerk. Het is daarom van het grootste belang dat jij ook gesterkt en bemoedigd wordt. De kerk, de kerkdienst, is de plek waar je opnieuw gesterkt kunt worden door God. Hier kun je bijtanken, geestelijk op adem komen en toegerust worden voor je diverse taken.
   
   
   
   Een leider zonder kerkverbinding is als een kamer zonder raam!
   
   
   
   Dat is veel post, denk je misschien. Maar denk er eens in stilte over na. Niets zou belangrijker moeten zijn voor een leider dan de kerkdienst. Het bijwonen van Bijbelavonden en gebedsbijeenkomsten zijn ook een grote hulp bij de voorbereiding op het jeugdgroepwerk.

De jongeren

De gemeenschap voor je winnen

Met een aantrekkelijk, spannend, leeftijdsgericht programma zult u snel toegang krijgen tot kinderen van buitenaf. Is het niet ook jouw wens dat deze en de "eigen" kinderen toegang tot de kerk vinden?

Het primaire belang van gebed is hier niet aan de orde en is waarschijnlijk algemeen bekend. Maar hoe komen de kinderen eigenlijk in contact met de kerk? Hier zijn een paar ideeën:

Angst voor de drempel

Veel jonge kinderen maken gewoon niet de stap naar een meer gevorderde groep (zie ook "Jungschar en kerkelijk jeugdwerk", onderwerp overgang). Het is daarom bijzonder belangrijk om contactpunten met andere groepen te creëren. Hier is een extra voorbeeld:

1. Het Göttisystem:
   
   Bij een overgangsfeest krijgt elk voormalig jeugdgroepslid een peetouder uit de jeugdgroep. Dit jeugdgroepslid zorgt speciaal voor zijn petekind. Ze halen hen op en begeleiden hen de eerste maanden. Zo kunnen nieuwe relaties ontstaan en voelen de jongeren zich snel thuis.
   
2. De gemeenschap
   
   Om contactmomenten met de gemeenschap te creëren, zijn 1 - 2 evenementen per jaar nodig. Op deze manier kunnen de Jungschärler de gemeenschap ervaren. Hier zijn enkele suggesties:

• Kennen de jonge kinderen de kerkleider? Ze zouden een verhaal kunnen vertellen, bijv. een kerstverhaal, een motiverend verhaal of een deel van een doorlopend verhaal... .
• Bezoek oude en oudere mensen in de gemeenschap met de Jungschar. Zing een serenade voor hen, geef hen een handwerk cadeau, voer eenvoudige taken uit ... .
• Organiseer en leid de inleiding tot de kerkdienst.
• Neem deel aan het kerstfeest voor ouderen.
• Een kerstviering (Zällerwiehnacht) repeteren en uitvoeren met de hele gemeente.
• Deelnemen aan gemeenschapsevenementen zoals bazaars, soepdagen, adventskransen maken, autowassen, rommelmarkten ... .
• Optreden in kerkdiensten, bijvoorbeeld voor Thanksgiving.
• Een musical, toneelstuk of gesproken motet instuderen.
• Organiseer een parochiepicknick.
• Open middag voor jongeren: de jongerengroep nodigt de gemeente uit. Laat dia's zien
• van de Pfila, Sola, enz. Gemeenteleden genieten ook van de JS-techniek... .
• De gemeente integreren in het zomerkamp. Het organiseren van een gezamenlijke kerkdienst en funtoernooi, bezoekdag.
• Ouderavond met jeugdleiders. Ouders van buitenaf komen in contact met ouders uit de gemeenschap.
• Haal specialisten uit de gemeenschap binnen of bezoek ze: timmerman, bakker, kleuterleidster, handwerktante voor handwerkprogramma's, boer, jager, boswachter voor natuurstudie, Samaritaan voor eerste hulp, dokter voor spoedoefeningen ...
• Open filmmiddag
• Oriëntatiemiddag: verschillende categorieën aanbieden
• Een familiekerkdienst organiseren, gevolgd door een gezamenlijke lunch.

Het hangt menselijkerwijs van niemand zoveel af als van jou als jeugdleider of de jongeren ooit de stap naar de kerk zullen zetten. Niet de hoeveelheid activiteiten, maar jij bent doorslaggevend.

De jongeren die de meeste kans hebben om de stap naar de kerk te maken, zijn degenen die een jeugdleider hebben met een sterke band met de kerk.

Daarom moet de leider de kerk een warm hart toedragen.

De ouders

Gemeenschapsgericht Jungschar-werk is gezinsgericht Jungschar-werk!

De houding van sommige ouders tegenover de kerk kan niet positief zijn. Hier is grondige informatie nodig om vooroordelen en scepsis te doorbreken. Het Goede Nieuws is de moeite waard om door te geven zonder een overdreven beeld van de kerk te willen hebben. Maar willen we niet ongelovige ouders (het hele gezin) voor God winnen? Een positieve houding ten opzichte van de kerk heeft ook hier een sterk effect. De innerlijke zendingshouding drijft ons naar de buitenstaanders. Hier zijn enkele aanvullende ideeën:

• Ouderbezoeken (niet altijd alleen de hoofdleider). Gewoon een leider leren kennen kan een brug van vertrouwen worden.
• Goede en grondige informatiebrieven.
• Motiveer ouders om mee te helpen (bagage vervoeren voor de Pfila, Sola, WE, iemand vergezellen op een wandeling of fietstocht, ophaaldienst...).
• Integreer ouders in kampen.

Gebed

De belangrijkste taak is echter gebed. Maken ouders ook deel uit van je gebedsverzoeken? God kan werken om deuren en paden te openen.

Het belang van gebed is al verschillende keren benadrukt. Tot slot zijn hier een paar ideeën over hoe gebedsverzoeken gericht naar de gemeente gebracht kunnen worden:

• Minstens één leider woont de gebedsbijeenkomst van de gemeente bij en deelt de verzoeken. De leiders kunnen elkaar afwisselen.
• Contactpersoon voor de gebedsbijeenkomsten die de JS-verzoeken doorgeeft. Deze persoon is geen jeugdgroepleider.
• Gebedskaartjes met persoonlijke gegevens en foto's van de leiders (en eventuele jeugdleiders).
• Gebedswandeling: je loopt samen en bidt in stilte op hetzelfde deel van het pad voor dezelfde zorg.

Praktische stappen

Hoe is de samenwerking op de bouwplaats van de kerk? De kerkleiding en het Jungschar-team bekijken hoe warm of koel de relatie tussen de Jungschar en de kerk is. Hoe warmer, hoe beter! Misschien zijn bepaalde gebieden onderkoeld ... of kun je zelfs je vingers branden. Praat open met elkaar!

Referenties:

Inhoud: Jaarfocus 1993 "Gemeenschap", Peter Blaser, Siegfried Nüesch, Martin Bihr, Hansruedi Tanner, Ueli Obrist, Johannes Wallmeroth, Peter Schulthess

Copyright: www.besj.ch

Afbeelding omslag: Clipart met dank aan de uitgever buch+musik ejw-service gmbh, Stuttgart - www.ejw-buch.de